El ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera, auguró que no se puede considerar una prueba o examen médico como un requisito para contratar o mantener un empleo.
Con respecto a las denuncias presentadas por varios trabajadores y aspirantes a empleos, sobre la exigencia de algunas empresas con la presentación de la prueba de coronavirus para ser contratados; el Ministerio de Trabajo declaró la prohibición de este hecho en Colombia.
De igual forma, se aclaró que ningún trabajador que dé positivo para coronavirus en su prueba, puede llegar a ser despedido; es decir, que los resultados de dichos diagnósticos no tienen por qué perjudicar la permanencia o la vinculación laboral.
El Ministerio de Trabajo, hace un llamado a las empresas para que cumplan correctamente con las medidas de bioseguridad y protección de sus trabajadores, también recalca que se debe respetar el derecho a la intimidad y la privacidad con respecto a temas de la salud que tiene cada trabajador.
Información de: Ministerio de Trabajo y Portafolio
